Talentenscouting

ACE streeft ernaar om een omgeving te creëren waar hoogwaardige kennis en technologie vanuit de industrie gedeeld worden met goede onderzoekers, docenten en studenten. Studenten krijgen daardoor de mogelijkheid een zo hoog mogelijk (kennis)niveau te halen, terwijl deze activiteiten tevens een pr-effect hebben en een extra impuls geven in het aantrekken van nieuwe Automotive studenten. Deze omgeving sluit aan op de human capital behoefte van de Automotive sector. Via ACE kunnen bedrijven zich uitstekend profileren en just in time, just in place, extra exposure bij studenten krijgen.

 

Wat biedt ACE in het kader van employer branding:

  • ACE is uw partner in het scouten van studenten met ambitie en vaardigheden

Voorbeelden bevordering van employer branding:

  • 1e jaar studenten komen tijdens excursies op bezoek bij bedrijven, hiermee krijgt de student een goede 1e indruk van het bedrijf
  • 2e jaars studenten bezoeken bedrijven tijdens thematische workshops en voeren ter plekke korte en inspirerende opdrachten uit
  • Automotive carrièredag – jaarlijks participeren 800-1000 studenten van de drie Automotive hogescholen aan deze carrièredag waar bedrijven zich kunnen presenteren. De bedrijven maken kennis met de studenten, hun talenten en krijgen inzicht in wat de studenten wensen. Ook zijn er presentaties van de bedrijven, workshops en worden speed-date bijeenkomsten voor vierdejaars studenten geregeld. Jaarlijks wordt een carrièregids gemaakt, met daarin een overzicht en presentatie van alle aanwezige bedrijven.
  • Als partner van ACE krijgen bedrijven voorrang bij het vinden van de juiste stagiairs en afstudeerders
  • Extra exposure van de bedrijven via de website van ACE en communicatiemogelijkheden richting zittende studenten
  • ACE verstevigt uw employer branding strategie en zorgt ervoor dat u de voorkeurspositie optimaal kunt benutten.